採用情報

熊本の企業を・人を・元気にするビジネスをご一緒に。

当社は熊本に根ざし、26年の企業です。「人手が足りなくて困っている」という会社と「なかなか自分では良い会社が探せない」という方を私たちが引き合わせて、お互いに良い結果に繋げていく。そういうご縁を運んできました。
寄せられる依頼は幅広く、製造業をはじめ、サービス業、卸・小売業、税理士・弁護士法人などの士業、厚生労働省や防衛省などの官公庁までさまざま。紹介できる仕事の豊富さから、さらに多くの人材が集まる…という良いサイクルを実現してきました。
働く人が満足にパフォーマンスを発揮すれば、企業の活力となっていくことでしょう。その数が多くなればなるほど、熊本全体の成長につながっていくはず。私たちはそうやって、人と企業を結んで地域に貢献することを目標としています。ぜひあなたも、共に熊本を盛り上げていきませんか。
地域を元気にして、賑やかな街を一緒に創る。そんなやりがいの大きい仕事を続けるうちに、きっと熊本がもっと好きになることでしょう。

社是

我社の創業精神は「人を創る会社」を創ることです。
その本質は、会社が創るのではなくて、自分自身の成長を目指しての探求から自己を省み、自己の存在価値を発見し成長していくことにあります。自己の成長の原点は、誠実であること。常に感謝報恩の心を養うこと。そして日々、新鮮な気持ちを継続することにあります。一人ひとりの「誠実・感謝・創造」への挑戦により企業風土が培われてきます。
この志に共感できる方をお待ちしております!

募集要項

職種名
営業職 
仕事内容
▽企業と人を繋ぐパートナーとして活躍し、地域全体のビジネスを盛り上げ雇用を創出する仕事です。
「熊本で働きたい」という人と、「働き手を探している」という会社を引き合わせご縁をつなぎ、派遣就業開始後もスムーズにお仕事ができるようサポートするのが、当社の人材コーディネーターの主な役割です。働き手となる登録スタッフを集める業務は別の担当が行ないます。

≪具体的な仕事内容≫
▼主に求人企業様へメールもしくは電話にて人材サービスのご案内をします。

▼相談やご要望があった企業様へ訪問のアポイントメントをとります。

▼訪問先にお伺いし、仕事内容や条件のヒアリングを行ないます。

▼別担当に依頼内容を共有し、求人情報を出して登録スタッフを集めて貰います。

▼登録スタッフが集まったら、早速スタッフと条件のすり合わせを行ないます。

▼内容が整ったら、企業先にスタッフを連れて訪問し、顔合わせをします。

▼お互いに納得したら契約を結びます。(契約書の提出、契約書へ押印後の回収)

▼登録スタッフに対して派遣開始前の研修を1時間行ないます。
※必要に応じ、職場見学なども行ないます。

▼派遣開始日、初日は立会いをし、円滑なお仕事開始をサポートします。

▼派遣期間中の派遣先・スタッフのフォローのため週に1回程度訪問・面談します。
└契約更新の手続きや管理も行ないます。

▼既存のお客様からの再発注や退職するスタッフの次の仕事のフォローアップをします。
応募資格
≪職種・業種未経験者、第二新卒者、社会人未経験者、歓迎!≫
■大卒以上の方
初めて正社員として働く方も大歓迎。意欲重視の採用を行ないます。
募集背景
▽2017年度中に3名の新しい方をお迎えしたいと考えています!
地域に密着し人材サービスにおけるコンサルティングを手掛ける当社。九州における様々なビジネスで発展を続ける企業さまに対し、即戦力として活躍できる人材とのご縁をつないでまいりました。設立から20年以上、数々の実績を積み重ねながら多くのクライアントおよびスタッフとの信頼関係を築いてきました。それに伴い、当社の組織体制も年々ベテランが増えている状況。そこで未経験の若手をお迎えし、これまでのノウハウを受け継ぎたいと考えています。
雇用形態
正社員(試用期間2ヶ月)
※期間中は有期雇用となり、日給8000円と通勤手当を支給します。
勤務地・交通
◆勤務地
【本社】熊本県熊本市北区弓削5-1-17
※転勤はありません。U・Iターン歓迎。
◆交通
JR光の森駅より車で5分程度(徒歩15分程)
(駐車場完備)
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
残業は月に20時間程度
給与
月給18万円~25万円
※上記には一律のみなし残業手当(月20時間分・2万2000円~3万500円)が含まれます。月に20時間を超える残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。
※経験・年齢・頑張りに応じて加給優遇します。
年収例
26歳(入社3年)…年収315万円
35歳(入社8年)…年収450万円
42歳(入社10年)…年収550万円
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇・夏季休暇・GW
■有給休暇
■慶弔休暇

年間休日125日
福利厚生・待遇
■昇給年1回
■賞与(年2回)
■交通費支給(月2万4000円まで)
■役職手当
■社員旅行あり

■健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
■資格取得支援制度あり
■教育・研修制度あり
■社用車あり
■半日有給休暇制度あり
■健康診断補助制度あり
≪社内について≫
一緒に働くメンバーは全員で12名。男女比は2:1であり、年齢構成は20代2名、30代3名、40代1名、50代~60代6名とかなり幅広い年齢の先輩が活躍しています。ベテラン勢は特に経験豊富なので、ぜひ彼らから沢山のことを学んでください。質問や相談には快く応えてくれる頼れる先輩ばかりですので、安心して仕事を覚えていけるでしょう。将来的に、年配者の定年に備え、若手への世代交代を図っています。
教育制度
入社後1週間は座学にて、当社のビジネスに関する基本的な知識をお伝えします。その後、先輩に同行してお客様先に向かい、提案の雰囲気に慣れながら仕事の流れを少しずつ掴んでいきましょう。ひとりの登録スタッフを企業さまと引き合わせて契約を結び、スタッフが業務を終えて再び待機の状態に戻るまでの流れを把握することが1人立ちまでのステップです。期間としては大体入社1ヶ月前後を予定しています。それまでは先輩が常に傍でフォローしますので、安心して仕事を覚えていただけます。

社内は幅広い年代のメンバーが活躍しています。それぞれの距離も近いので、困った時は気軽に声をかけてください。

社内では、随時ミーティングが活発に行なわれています。スタッフとの面談も写真のように和やかです。

会社概要

設立
1991年 3月
代表者
代表取締役社長 鍋嶋 嘉誓
資本金
7000万円
従業員数
500名(2017年9月現在)
事業内容
◇人材紹介サービス(社員紹介、転職支援)
◇人材派遣サービス(人材派遣、紹介予定派遣)
◇BPOサービス(業務プロセスアウトソーシング)

[許認可番号]
有料職業紹介事業 43-ユ-010054
労働者派遣事業 派43-010062
品質マネジメントシステム ISO9001(登録番号:QA060361)
環境マネジメントシステム ISO14001(登録番号:EA06980)
個人情報保護マネジメントシステム JISQ15001(登録番号:18860007(04))
関係組織団体
熊本商工会議所 議員
熊本中小企業家同友会 会員
熊本県工業連合会 会員
理念
■当社の経営理念は「誠実」「感謝」「創造」。
■社名は、「人材の能力(Brain)」で「社会の繁栄を、持ち上げる(Lifting)」という使命を表現しています。
■ブランドマークは人間の胎児を表す形である勾玉にヒントを得ており、CS(お客様満足という意味のCustomer Satisfactionの略)の形にも似せています。

応募 ・ 選考について

入社までの流れ

応募受付方法
当社ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡します。
面接地
〒861-8002
熊本県熊本市北区弓削5丁目1番17号(旧住居表示:熊本県熊本市北区龍田町弓削816)
連絡先
株式会社リフティングブレーン
〒861-8002
熊本県熊本市北区弓削5丁目1番17号
飯川(いいかわ) TEL096-337-3200(代表)
応募・採用時
提出書類
履歴書・職務経歴書